Grundprinzipien

In Übereinstimmung mit internationalen Vereinigungen (z.B. dem National Board for Certified Counselors der USA 1994) sind folgende Grundprinzipien beraterischer Tätigkeit handlungsleitend:

• Fokus auf den Stärken, Potentialen und Ressourcen von Personen und sozialen Umwelten (Institutionen), Orientierung an den positiven Anteilen psychischer Gesundheit

• Berücksichtigung der komplexen Interaktion von Person und Umwelt (transaktional - systemische Sichtweise)

• Beschäftigung mit allgemeinen Lebensproblemen, die nicht als Ergebnis psychopathologischer Veränderungen, sondern als Ergebnis kritischer Lebensereignisse, alltäglicher psychosozialer Schwierigkeiten und Anforderungen verstanden werden.

• Beratung (Supervision, OE) als Hilfesystem, das Personen und Institutionen in die Lage versetzen will, möglichst kurzfristig und eigenständig Problemsituationen zu erkennen, Möglichkeitsräume zu erweitern und Lösungsstrategien zu entwickeln, durchzuführen und zu bewerten.

• Orientierung an den Lebenskontexten der Auftraggeber unter Betonung von Erziehung, Bildung, Arbeit und Beruf.
  

Ausbildungsinhalte

In Anlehnung an das National Board for Certified Counselors hält die WAB folgende Ausbildungsinhalte für unverzichtbar:

• Grundlagen menschlichen Wachstums und menschlicher Entwicklung

• Soziale und kulturelle Grundlagen von Beratung

• Theorien und Methoden von Beratung, Supervision, Organisationsberatung, Gruppenarbeit und Beratung von Gruppen

• Karriere- und Lebensstilentwicklung

• Professionelle Orientierung und ethische Richtlinien

• Beratungsforschung und Evaluation

In all diesen Bereichen unterstützt und fördert die WAB Forschungs-Projekte und Ausbildungsinitiativen.
In regelmäßigen Treffen der Mitglieder werden Standards und Inhalte ihrer Ausbildung diskutiert und weiter entwickelt.